Sonderkündigungsschutz bei Antrag des schwerbehinderten Arbeitnehmers erst nach Ausspruch der Kündigung?
Der Kläger war seit 1997 als Kraftfahrer beim Beklagten als dessen einziger Arbeitnehm...
Beschäftigungsanspruch eines Schwerbehinderten und Betriebsratsanhörung
Nach § 81 Abs. 4 SGB IX haben schwerbehinderte Menschen gegenüber ihrem Arbeitgeber Anspruch auf eine Beschäftigung, be...
Kündigung eines Schwerbehinderten im Insolvenzverfahren
Für jede Kündigung eines Schwerbehinderten ist die Zustimmung des zuständigen Integrationsamts (früher Hauptfürsorgestelle) erforderlich.
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Versetzung eines Schwerbehinderten: Arbeitgeber muss Betriebsratszustimmung erstreiten
Beantragt ein schwerbehinderter Arbeitnehmer die Versetzung auf einen behindertengerechten Arbeitsplatz, da...